Пишем отказ в заключении трудового договора по медицинским показаниям
|
В нашу компанию на открытую вакансию водителя хочет устроиться сотрудник, у которого проблемы со здоровьем. Как правильно нам написать ему отказ в заключении трудового договора по медицинским показателям. |
Предлагаем Вам образец заполнения Письменного отказа в заключении трудового договора с сотрудником по медицинским показаниям (на бланки организации с указанием номера исходящего документа).
Иванову И.И.
г. Москва, ул. Московская, д.1, кв.1
Уважаемый Иван Иванович!
В соответствии с Вашим запросом сообщаю, что в соответствии со статьями 213 и 328 ТК РФ работники, занятые на работах, связанных с движением транспорта, при поступлении на работу обязаны проходить обязательные предварительные медицинские осмотры.
11.05.2019 Вам было выдано направление на медицинский осмотр в Городскую клиническую больницу для дальнейшего трудоустройства по профессии "водитель автомобиля". Согласно заключению от 16.05.2019 №26-а/Г, выданному указанным учреждением, у Вас выявлены медицинские противопоказания, при наличии которых гражданину РФ запрещается управлять транспортными средствами.
В связи с указанными результатами обязательного медицинского осмотра отсутствуют основания допуска Вас к работе (абз. 5 ч. 1 ст. 76, ч. 2 ст. 328 ТК РФ) и заключения трудового договора по профессии "водитель автомобиля".
На основании ч.6 ст. 64 ТК РФ Вы имеете право обжаловать отказ в заключении трудового договора в суде.
Генеральный директор Петров П.П.
Комментарии
Комментариев пока нет
